8月30日，2008成都秋季特大型人才招聘會在成都新會展中心舉行。為期兩天的招聘會將提供1.2萬個崗位，首日就有541家單位進場招聘，約5萬求職者入場，其中2478人達成初步意向協(xié)議，招聘單位收到簡歷20632份。

    據(jù)主辦方介紹，從崗位需求來看，本次招聘會中高級專業(yè)技術(shù)類和中層管理類人才需求較多，如機電工程師、軟件工程師、人事主管、財務(wù)主管等。其中學歷要求為研究生及以上的崗位占10%，本科約50%，其余為大專及以下。從地域來看，招聘單位以本省單位居多，占九成以上，外省如重慶、廣東、上海等地也有多家企業(yè)赴蓉攬才。

    外省援建企業(yè)：急需有經(jīng)驗者

    德陽市的譚至清今年從山東大學畢業(yè)，他在四川英杰電氣有限公司攤位前停住腳步。這家在德陽的公司招聘公告的職位介紹上寫著：優(yōu)先招聘地震災區(qū)求職人員。

    支援災區(qū)，不僅省內(nèi)企業(yè)在行動，記者在招聘會現(xiàn)場也見到了省外援建企業(yè)的身影。

    兩家來自上海的建筑類企業(yè)共帶來200多個崗位。上海建科檢驗有限公司都江堰分公司人事負責人吳鴻告訴記者，總公司7月就接到上海市政府的援建任務(wù)，主要從事醫(yī)院、學校等公共基礎(chǔ)設(shè)施的恢復重建。都江堰分公司在8月上旬完成登記注冊，第一個項目9月就要開工，急需一批工程管理和技術(shù)人才。

    “大多數(shù)來咨詢和投簡歷的是沒有經(jīng)驗的畢業(yè)生或經(jīng)驗不夠豐富的求職者。但我們?yōu)楸ＷC災后重建工程質(zhì)量，招聘原則是寧缺毋濫?！眳区櫽行┻z憾地說。

    宿遷組團：高薪招攬網(wǎng)游人才

    “吸引外省來蓉招聘的主要原因是成都大量的機械、電子及計算機網(wǎng)絡(luò)類人才?！背啥际腥瞬攀袌鲐撠熑私榻B說。

    招聘會現(xiàn)場，江蘇宿遷招聘團引人注目。該招聘團組織的10多家企業(yè)多數(shù)招募網(wǎng)絡(luò)、游戲等新興產(chǎn)業(yè)人才，包括游戲產(chǎn)品策劃、游戲客戶端主程序、游戲特效設(shè)計等職位。宿遷一家從事網(wǎng)絡(luò)游戲開發(fā)的公司招聘負責人告訴記者，國內(nèi)的游戲開發(fā)類人才特別稀缺，公司對這些崗位開出的月薪多在四五千元以上，但到中午時收到的簡歷還不到20份。

    求職者：找工作務(wù)求實際

    “能夠發(fā)現(xiàn)一家專業(yè)對口的企業(yè)已經(jīng)不錯了。”2006年從西南民族大學動物科學專業(yè)畢業(yè)的黃長清在簡陽五指豬業(yè)專業(yè)合作社招聘臺前遞交了自己的簡歷。

    大學畢業(yè)后，他進入成都市“一村一名大學生”志愿者計劃，今年8月底服務(wù)期滿，需要尋找新的崗位?！白约旱膶I(yè)太窄，對口單位很少，這家合作社雖然在鄉(xiāng)下，但技術(shù)還是很先進?！蔽逯肛i業(yè)合作社已投入500萬元給每頭豬安裝了荷蘭進口的智能芯片，通過計算機和互聯(lián)網(wǎng)對生豬進行精確投料、監(jiān)測病情等全程管理。

    “上海再繁華，也不屬于我?！眲倧纳虾嵙暬貋?、學化工的吳鵬飛選擇了位于大英縣的四川久大蓬萊鹽化公司。這家已有50年歷史的企業(yè)的負責人說，前幾年來成都招不到人，嫌大英經(jīng)濟不發(fā)達，現(xiàn)在就業(yè)壓力大，企業(yè)有了很大的挑選余地。

    “沒想到我們還招到了博士，負責企劃工作?！眮碜园椭羞\輸集團有限公司的何德湘總經(jīng)理高興地對記者說，開始還擔心沒人愿去巴中，當天的招聘情況讓他相當滿意。

    記者觀察到，這些企業(yè)勞動人事管理規(guī)范，要購買五大社會保險，又有培訓計劃，這是吸引人才的重要因素。