浙江工商大學食品科學專業(yè)大四女生王心(化名)這幾天一邊上課，一邊從周一至周五每天4小時到麥當勞當服務生。

　　小王以前每到周末做家教，每小時可以賺25元，現(xiàn)在去麥當勞實習，工錢每小時只有五六元，每天還要從下沙往城里跑，來回公交車費一付就差不多了。雖然工錢比家教少得多，可小王爭取到這個實習機會，還是通過與很多大學生激烈競爭，經(jīng)面試后才得到的呢。

　　去名企實習很“抓眼球”

　　進入11月，很多應屆大四生已提早為自己的就業(yè)之路籌劃起來，眼看今年全球金融危機，不少企業(yè)忙于裁員，更別提招新人了。要想被企業(yè)相中，去名企實習是個抓眼球的好辦法。

　　浙江工業(yè)大學工商管理專業(yè)大四女生楊程(化名)，早在今年暑假就找到了在星巴克實習的機會，并簽了一年的合同。她的就業(yè)目標是想進入大企業(yè)，但對應屆生進大企業(yè)很難，因為缺乏工作經(jīng)驗。小楊決定提早實習，經(jīng)過與面試官的“單挑”、“群體PK面試”、“壓力面試”、“末位淘汰制試講”等重重考驗，最終獲得了實習工作機會。近期公司根據(jù)她的上課表，自動調(diào)節(jié)了她的上班時間，為了方便工作，小楊還買了輛電瓶車，在公司和學校兩頭跑。她覺得學到的東西很多，小到學習當服務生為顧客倒茶的方法及禮儀，大到學習公司的管理模式。她說初來乍到的大學生從“學徒”干起是正常的，多干點雜活也累不著。

　　為何有那么多大學生愿意去像麥當勞、肯德基這樣的地方實習呢？王心說大部分學生的心態(tài)和她一樣，主要是為了在填寫簡歷的時候有這些大公司的名字，這樣會比較有優(yōu)勢，特別是現(xiàn)在流行在網(wǎng)上投簡歷，大學生們發(fā)現(xiàn)有這樣的秘密：如果簡歷中有諸如麥當勞、肯德基等這些大公司的名字時，比較容易被企業(yè)或獵頭公司搜索到“關(guān)鍵詞”，從而能在海量的電子簡歷中“自動晉級”。

　　魚缸游一圈未必成金魚

　　時下面對日益激烈的崗位競爭，有些企業(yè)甚至在某些崗位發(fā)布對外招聘時注明“只收取簡歷，謝絕來電、上門拜訪，合則約見”的字樣，因此，求職簡歷寫得是否“抓眼球”，對畢業(yè)生求職的成功與否起著十分關(guān)鍵的作用。也難怪大學生們費盡心思搞“簡歷美化”，這其中的重頭戲當然是在招聘時人力主管最看重的“工作經(jīng)驗”一項了。

　　實習單位如何選擇，不同的學生有不同的觀點，如有的學生覺得，實習單位越多越好。如記者采訪的某知名在杭高校會計學院法學專業(yè)2009屆應屆畢業(yè)生小張，近期已完成的實習經(jīng)歷是：在某文化公司實習3個月，承擔會展服務、策劃等工作；任肯德基餐廳服務員2個月；在某公司從事出納工作2個月；在某公司擔任前臺4周。

　　小張說學校的“拳頭”專業(yè)是會計，自己學的卻是法律，再加上法學畢業(yè)生求職比較困難，因此一直感覺就業(yè)方向迷茫。他希望有意識地通過實習來彌補“弱勢”，盡管這4段實習經(jīng)歷之間毫無關(guān)聯(lián)，但他的想法是：“好不容易有了一點實習經(jīng)驗，當然要全部寫上去，總之經(jīng)驗越多越好，沒準某項經(jīng)驗能和職位沾上邊?！比欢?，他的很多同學也覺得這樣不妥，這些散亂的工作經(jīng)歷真能派上用場嗎？

　　不管怎樣，時下大學生對校外企業(yè)實習已經(jīng)越來越重視，更多大學生希望實習的單位越大越好，以增加求職“砝碼”。一些高校就業(yè)指導老師認為，大學生一定要清楚“經(jīng)歷”不等于“經(jīng)驗”，“進魚缸游一圈，未必就成了金魚”，只有腳踏實地實習，真正扎根基層，追求實習質(zhì)量，才能有所得。