2月19日至20日，江蘇省政府在無(wú)錫市召開(kāi)全省高校畢業(yè)生就業(yè)工作會(huì)議，副省長(zhǎng)何權(quán)及省政府有關(guān)部門(mén)、13個(gè)地級(jí)市政府、121所高校主要負(fù)責(zé)人出席大會(huì)。河海大學(xué)是作大會(huì)交流發(fā)言的唯一普通高校，校黨委書(shū)記朱拓發(fā)言的題目是《實(shí)施“五大工程”，促進(jìn)畢業(yè)生充分高質(zhì)量就業(yè)》，全文如下：

　　我校認(rèn)真貫徹國(guó)家和省有關(guān)做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的方針、政策，結(jié)合專(zhuān)業(yè)特色，積極采取措施，實(shí)施“五大工程”，促進(jìn)畢業(yè)生充分高質(zhì)量就業(yè)。近年來(lái)，本科畢業(yè)生就業(yè)率始終保持在95％以上，研究生就業(yè)率始終保持在97%以上。

　　一、實(shí)施素質(zhì)拓展工程，增強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)能力。依托國(guó)家大學(xué)生文化素質(zhì)教育基地，不斷提高學(xué)生綜合素質(zhì)和就業(yè)能力。一是進(jìn)行教育教學(xué)人才培養(yǎng)方案的改革。結(jié)合我校專(zhuān)業(yè)特色，在課程教學(xué)中融入素質(zhì)教育內(nèi)容，加強(qiáng)綜合性的工程訓(xùn)練，樹(shù)立工程創(chuàng)新意識(shí)，培養(yǎng)適應(yīng)科學(xué)技術(shù)和工程綜合化、整體化發(fā)展的畢業(yè)生。二是加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)與職業(yè)生涯規(guī)劃課程建設(shè)，改進(jìn)教學(xué)方式，提高課程的實(shí)用性，擴(kuò)大課程的信息量，完善課程內(nèi)容，就業(yè)指導(dǎo)覆蓋面100%。三是實(shí)施創(chuàng)業(yè)“四百活動(dòng)”，即“百業(yè)競(jìng)賽”、“百家講壇”、“百個(gè)社團(tuán)”和“百企多崗”，為大學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)孵化條件，提供全程跟蹤服務(wù)，培養(yǎng)有特色、有能力的創(chuàng)業(yè)人才，打造高效創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。畢業(yè)生王海笑和楊慶林，經(jīng)我校幫扶，發(fā)揮自身專(zhuān)業(yè)和特長(zhǎng)，創(chuàng)建的“南京王海笑文化傳播有限公司”，成為我校畢業(yè)生成功創(chuàng)業(yè)的典型。

　　二、實(shí)施市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工程，拓展畢業(yè)生就業(yè)渠道。通過(guò)“請(qǐng)進(jìn)來(lái)，走出去”，對(duì)各地市場(chǎng)需求進(jìn)行調(diào)查，鞏固原有市場(chǎng)，開(kāi)辟新的就業(yè)渠道。邀請(qǐng)用人單位來(lái)校進(jìn)行形象展示活動(dòng)或舉辦專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)。每年組織4場(chǎng)大型畢業(yè)生供需洽談會(huì)和400余場(chǎng)中小型的專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)；主動(dòng)走出去，積極聯(lián)系各地人才市場(chǎng)，主動(dòng)上門(mén)推薦我校畢業(yè)生，建立就業(yè)基地；參加水利、電力等行業(yè)協(xié)會(huì)的各類(lèi)招聘會(huì)宣傳我校畢業(yè)生情況，收集用人單位需求信息。從1999年開(kāi)始，我校每五年在全國(guó)范圍進(jìn)行一次畢業(yè)生質(zhì)量跟蹤調(diào)查，聽(tīng)取用人單位對(duì)我校畢業(yè)生專(zhuān)業(yè)知識(shí)和能力的要求，鞏固原有的就業(yè)實(shí)習(xí)基地，并與社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)、管理規(guī)范的用人單位建立新的就業(yè)基地，為學(xué)校人才培養(yǎng)和就業(yè)指導(dǎo)工作提供重要的參考。

　　三、實(shí)施信息快遞工程，提升就業(yè)信息服務(wù)水平。一是利用由校就業(yè)部門(mén)、學(xué)院、學(xué)生信息員組成的信息網(wǎng)絡(luò)，當(dāng)好“服務(wù)員、聯(lián)絡(luò)員、組織員、郵遞員”，使學(xué)生、用人單位、人才市場(chǎng)之間做到資源共享、信息互通，為學(xué)生提供快捷、便利的就業(yè)信息。二是利用報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、雜志等媒介的作用，宣傳學(xué)校，收集需求信息，推薦畢業(yè)生；利用就業(yè)網(wǎng)站、櫥窗、畢業(yè)生宿舍就業(yè)信息專(zhuān)欄，以及移動(dòng)短信院系通、飛信、QQ群等就業(yè)信息交流平臺(tái)傳遞就業(yè)信息；組織畢業(yè)生參加國(guó)家、地方和學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)招聘和面試，降低學(xué)生求職成本。三是利用“一對(duì)一信息平臺(tái)”，專(zhuān)門(mén)對(duì)困難畢業(yè)生提供就業(yè)信息，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)進(jìn)行就業(yè)服務(wù)，向用人單位重點(diǎn)推薦，幫助就業(yè)困難學(xué)生盡快落實(shí)工作。

　　四、實(shí)施優(yōu)質(zhì)就業(yè)工程，提高畢業(yè)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。優(yōu)質(zhì)就業(yè)工程的目的是提高畢業(yè)生的就業(yè)質(zhì)量和社會(huì)適應(yīng)能力。每年選拔400余名優(yōu)秀畢業(yè)生，根據(jù)他們的職業(yè)性格、職業(yè)能力和職業(yè)興趣進(jìn)行個(gè)性化的職業(yè)生涯指導(dǎo)，請(qǐng)各類(lèi)企業(yè)人力資源主管和專(zhuān)家對(duì)他們進(jìn)行模擬面試、求職技巧培訓(xùn)和戶(hù)外素質(zhì)拓展訓(xùn)練，調(diào)整就業(yè)預(yù)期，加強(qiáng)學(xué)生意志品質(zhì)、身體素質(zhì)鍛煉，幫助畢業(yè)生外塑形象、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，提高畢業(yè)生的就業(yè)技能。每年經(jīng)過(guò)優(yōu)質(zhì)就業(yè)工程培訓(xùn)的畢業(yè)生，在求職面試及公務(wù)員的選拔中，表現(xiàn)出較強(qiáng)的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力，受到用人單位的青睞，從而增加我校畢業(yè)生被錄用為國(guó)家公務(wù)員、到事業(yè)單位和國(guó)家重點(diǎn)工程單位就業(yè)的比例；在工作崗位上，能夠理論與實(shí)際相結(jié)合，較快適應(yīng)工作環(huán)境，受到用人單位的好評(píng)。

　　五、實(shí)施聯(lián)合牽手工程，引導(dǎo)畢業(yè)生到西部、基層就業(yè)。我校成立了河海大學(xué)合作發(fā)展委員會(huì)，與近200家成員單位牽手，加強(qiáng)聯(lián)合培養(yǎng)人才、訂單式培養(yǎng)人才等新機(jī)制的建設(shè)，為其培養(yǎng)和輸送優(yōu)秀畢業(yè)生。這些單位作為我校畢業(yè)生就業(yè)基地，每年在我校舉辦幾十場(chǎng)招聘會(huì)，招聘畢業(yè)生數(shù)百人。從2004年起，學(xué)校與海軍聯(lián)合培養(yǎng)國(guó)防生，為武警水電部隊(duì)定向培養(yǎng)人才。學(xué)校還加強(qiáng)與西部重點(diǎn)單位的聯(lián)合，主動(dòng)推薦畢業(yè)生到西部、到基層、到中小企業(yè)就業(yè)。通過(guò)構(gòu)建教育、激勵(lì)、保障三位一體機(jī)制，激發(fā)畢業(yè)生到基層就業(yè)的榮譽(yù)感，保障畢業(yè)生在西部、基層成長(zhǎng)成才。

　　我校針對(duì)目前大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)，主動(dòng)采取措施，拓寬就業(yè)途徑：加強(qiáng)與中西部地區(qū)、中小企業(yè)聯(lián)系，鼓勵(lì)畢業(yè)生到基層就業(yè)；加強(qiáng)與水利行業(yè)內(nèi)單位合作，捆綁式推薦非水利專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生；加強(qiáng)校企交流，積極搭建校企交流平臺(tái)，讓用人單位與畢業(yè)生親密接觸，展現(xiàn)本校學(xué)生綜合素質(zhì)，開(kāi)拓人才招聘新思路。

河海大學(xué)黨辦 錢(qián)恂熊